Версия для слабовидящих

Может ли ПАПА взять больничный по уходу за старшим ребенком, если мама в декрете с младшим?

Разбираемся:

➡️ Если мама ухаживает за ребёнком до 3-х лет:
— Старший ребёнок заболел и находится дома — папе выдадут только справку о временной нетрудоспособности (не оплачиваемую).
— Старший ребёнок заболел илежит вместе с мамой в больнице — папе положен полноценный больничный лист.
— Заболели оба ребёнка, и мама с младшим находится в стационаре — папе тоже дадут больничный.
— Мама сама госпитализирована — опять же, папе полагается больничный.

📌 Итог: Папа может взять больничный на старшего, если мама в декрете с младшим, НО при условии, что она объективно не может осуществлять уход. В остальных случаях — только неоплачиваемая справка.

Соб. инф.

Like
Neutral
Haha
Wow
Sad
Angry

Похожее

Официальный Telegram-канал Минпрома Беларуси — подписывайтесь!

Самое важное о белорусской промышленности — из первых уст. Здесь — только проверенные факты и самое интересное о том, что происходит в отрасли: ✅ Новые производства и технологические решения✅ Переговоры, встречи, соглашения✅ Повседневная работа предприятий Минпрома✅ Люди, создающие промышленный потенциал страны 🔗 [ПЕРЕХОДИТЕ И ПОДПИСЫВАЙТЕСЬ]

Могут ли вызвать на работу в выходной и уволить за отказ?

❗️НЕТ❗️За законный отказ уволить не имеют права. Но есть нюансы. Когда вызовут законно:🔹 Только с вашего письменного согласия (ст. 142 ТК).🔹 Без согласия — лишь в исключительных случаях (ст. 143 ТК): производственная авария, катастрофа, угроза жизни, сбой водо-/газо-/теплоснабжения, экстренная медпомощь.🔹 Даже с согласия — не более 12 выходных дней в год (ст. 144 ТК). Кого […]