За 32 копейки — штраф 135 рублей и выговор. Так математически можно описать попытку мелкого хищения на заводе. Цифры напоминают скорее анекдот, однако факт остается фактом.

Заводчанин выносил в сумке принадлежащие предприятию металлические изделия общим весом 1,5 кг. На контрольно-пропускном пункте его задержал сотрудник Жлобинского отдела Департамента охраны. 20 металлических пластин, 3 болта, 3 гайки и 1 шайбу оценили в сумму меньше (!) 1 рубля. Похищенное изъяли и вернули по принадлежности.
Вину в административном правонарушении обвиняемый признал полностью, в содеянном он раскаялся. На основании статьи 11.1 Кодекса Республики Беларуси об административных правонарушениях ему назначен штраф в размере 3 базовых величин, что составляет 135 рублей. На предприятии работник привлечен к дисциплинарной ответственности в виде выговора.

Не только хищение зафиксировано в прошлом квартале среди фактов нарушения трудовой дисциплины. Расскажем еще об одном занятном эпизоде.

«Утром и накануне вечером из-за высокого давления принимал назначенные врачом препараты, в том числе и настойку валерианы. Спиртное ни в воскресенье, ни в понедельник не употреблял». Именно так заводчанин объяснил нахождение на рабочем месте в состоянии алкогольного опьянения. Однако у работника наблюдались признаки алкогольного опьянения: запах алкоголя изо рта, нарушение речи, шатающаяся походка, выраженные изменение окраски кожных покровов лица. Состояние алкогольного опьянение подтверждено также актом освидетельствования УЗ «Жлобинский психонаркологический диспансер» — работник уволен.

Написанное — не сгенерированный ИИ текст, а реальные истории, за которыми — судьбы людей и их семей. Рассказываем об этом с одной лишь целью — предостеречь. А выводы каждый сделает сам. И согласитесь, что лучше стать героем материала в рубрике «Имя на Доске почета», чем в статье с хештегом «Трудовая дисциплина».