Версия для слабовидящих

Стимул — быть лучшими

«Областной конкурс профмастерства существует давно, но последние четыре года он не проводился. БМЗ всегда находился в числе лидеров, и спустя пять лет мы снова оказались в тройке победителей, подтвердив тем самым звание лучших», — рассказывает заместитель председателя профсоюзного комитета Вячеслав Липаткин.

В этот раз инициатором соревнований выступило Гомельское областное объединение профсоюзов «Белпрофмаш». В нем приняли участие более 30 представителей со всей области и десять отраслевых предприятий. Конкурс проводился по профессиям «токарь», «фрезеровщик», «слесарь-инструментальщик» и «электросварщик ручной сварки».

Александр ТОРМАНОВ, заместитель начальника ЦРМО:
— Такие соревнования обязательно должны проводиться — это хороший стимул для наших ребят усердно работать и быть лучшими, чтобы каждый из них мог стать примером для подражания и с легкостью представлять честь БМЗ на подобных конкурсах.

Наш завод представили четыре работника ЦРМО: Владимир Мазаник, Юрий Шагаев, Дмитрий Банадыков и Евгений Гавриленко. Каждый из них отвечал за свое направление. В тройку лидеров среди токарей вошел Дмитрий Банадыков.


— Дмитрий очень хорошо справился со всеми заданиями конкурса, к сожалению, немножко недоработал, поэтому занял третье место, хотя он может и больше. Другие специалисты тоже показали достойный результат, — рассказывает заместитель начальника ЦРМО Александр Торманов.

Дмитрий трудится на заводе 24 года и имеет большой опыт работы при изготовлении сложных деталей, которые необходимо выставлять на станке в нескольких плоскостях. Выполняет восстановление радиусных поверхностей и поверхностей после наплавки.


— Соревнования проходили в два этапа. На первом нужно было сдать теорию, а на втором — на время изготовить валик. Затем производили замеры детали — проверяли на соответствие заявленным параметрам и суммировали балы за оба этапа.


— Что далось вам тяжелее: теория или практика?
— Теория, поскольку ее нужно было где-то вспомнить, где-то подучить. А практика — это моя повседневная работа, здесь сложного ничего не было.


Третье место для вас — это успех или повод для сожаления?
— Очень приятно было поучаствовать в таком конкурсе, для меня это хорошая возможность проверить свои силы. Конечно, хотелось занять первое место, но войти в тройку лидеров тоже неплохо. Для меня это стимул развиваться и совершенствоваться. Я понял где «недожал», теперь учту свои ошибки и в следующий раз обязательно поеду за победой.

Надежда ФИЛАТОВА
Фото из группы БМЗ ВКонтакте
ПОДПИСИ:
Фото 1. Дмитрий БАНДЫКОВ — «серебряный» призер областного конкурса профмастерства

ВСТАВКА:

Like
Neutral
Haha
Wow
Sad
Angry

Похожее

Надёжное плечо сталевара: работа у сталеплавильной печи — не женское дело?

В ЭСПЦ-1 работает 110 мужчин и 15 женщин. Одна из них — пультовщик Татьяна Бурлакова. От её профессиональных действий зависит безопасность коллег и качество плавки. — Всегда хотела работать на БМЗ. Отец, огнеупорщик электросталеплавильного цеха № 2, трудился на заводе с октября 1984 года, очень часто рассказывал о своей работе с уважением к стали и […]

«Неважных документов на заводе нет»

В день через руки оператора цифровой печати Натальи ВЕРБИЦКОЙ проходит не один десяток различных документов. — Заказы к нам поступают со всего завода. Кому-то нужно распечатать, кому-то отсканировать документ, а кому-то сделать его копию, — перечисляет Наталья. — Есть срочные задания, которые нужно обязательно сделать сразу. Но даже если заказ «не горит», то с выполнением […]